年代文作精女配偏不觉醒: 270-280

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    于国良脸上尽是笑容,十分礼貌客气对秦想想说道:“秦厂长,您的能力有目共睹,以后咱们两人搭班子,还要请你多多指教呀!”

    他的语气看似诚恳,却带着不容置疑的居高临下。

    秦想想盯着眼前这位“空降牛马”,同样语气诚恳道:“于同志,以后厂里都靠你了。”

    而她要愉快的摸鱼一阵子,看看这位空降牛马有没有本事主持工作,并且将来让她白拿工资,白拿分红。

    于国良注视着秦想想的脸庞,发现眼前的年轻人脸上竟然没有丝毫的愤怒和不甘,他不由得心下一惊。

    自己夺权的意图昭然若揭,可眼前的年轻女厂长却是不动如山,这沉稳、这心态……是于国良所料未及的。

    难不成这位秦厂长有后手?

    还是这个秦厂长太傻了?根本没看出来自己要夺权——不不不,能取得这番成绩的女人,怎么可能看不出自己要夺权。

    她一定是心机深沉!自己有一场硬仗要打。

    于国良心头微笑,心想任你再年轻有能力,到底“姜还是老的辣”。

    他要感谢秦想想除掉了孙有道和刘满福……然而,这秦想想再有手段又如何?

    孙有道和刘满福到底是工厂的老人,而秦想想却不顾情面处理了两位,一定有很多工厂老人心中不满,认为这秦想想不顾情面。

    而自己,就要从中激发这些老工人的不满,让他们对抗这一位新厂长,从而将整个飞燕联合工厂掌控在自己的手里,而自己,则是主宰上浦纺织厂改革成功的最大功臣。

    在鸠占鹊巢这方面,于国良深谙此道,并且,先礼后兵,轮到他主持工作后,他首先则是“新官上任三把火”,将三把火烧向秦想想的“命脉”——他认真分析三天三夜后得出的命脉。

    首先,于国良召开全厂大会,在会议上,他对秦想想大夸特夸,夸得天上地下绝无仅有,到了最后,他话锋一转:“现在,飞燕纺织厂到了崭新的时刻,我们要从过去’野蛮生长‘,进入到“现代化规范管理”的新阶段!”

    “我们要把秦厂长的’偶然成功‘,变成未来道路上的必然成功!”

    他的这场会议精神,便是把秦想想的成果,说成是“偶然”,而未来只有在他的带领下,工厂才会取得必然的成功。

    开完了会议之后,于国良把自己的外甥安排进了供销科,他带过来的几个人,接管了财务和宣传等几个关键部门,并且找李书记谈话,要求他配合工作。

    以上是于国良烧出来的两把火,确定秦想想是“偶然成功”,重新掌管人事,最后这一把火,则是对外宣传。

    于国良有一根好的笔杆子,这是他无往不利的成功秘诀,他亲自写下了一份《关于上浦纺织厂改革成功的经验报告》,通篇强调各种功绩,然后把自己的名字“署在最前头”,把秦想想的名字淹没在厂里一大堆职务当中。

    在未来,他要带着这一份报告四处演讲,赚取无限风光。

    第272章 带薪摸鱼上学 谁说上学不好啦?……

    于国良主持管理工厂事务后, 厂里的气氛变得无比诡异。于国良带来的人趾高气昂,而原来的骨干们,比如李书记, 还有王有有等人, 以及后勤科长还有其他诸多老师傅等等一连串甚至是全厂的人, 则感到憋屈和愤怒。

    他们为秦厂长感到不值!

    上浦纺织厂这大半年来的改变, 那可都是秦厂长一点一滴幸幸苦苦改变而成的,改革食堂, 除去孙有道, 刘满福这两个欺压工人的蛀虫祸害,带领大家争取外交部订单, 就连衣服都是她亲手做的……这样的好厂长,明明功劳全是秦厂长的,这个姓于的简直厚颜无耻!

    “无耻!不要脸!”

    有人在背后吐一口唾沫。

    王有有这个曾经的年轻工人小头领找到了秦想想, “厂长, 可不能让这个姓于的抢了您的功劳, 大家都记得您的好!”

    “这姓于的简直是混账!”

    秦想想懒洋洋的翻了翻手里的课本,淡淡的说:“让他去弄吧,我正好清静清静。”

    “他那么有本事,让我来看看他的本事。”

    秦想想预备去华东纺织大学“摸鱼上课”了,现在她完全不排斥上课, 因为她早就是大学里的风云人物,拥有一大堆的“迷弟迷妹”, 并且很多人觉得她家庭拖累,工作付出太多,在学校里各种“帮助她”。

    课堂笔记——有人帮抄!

    课堂作业——有人帮……帮出主意。

    ……

    这下,简直让她变成了华东纺织大学的“巨婴”学生, 谁说上大学不好了?这上大学不是挺好的吗?

    “我去上大学,每个月还能白拿厂长工资,这不挺好的嘛。”

    秦想想打定主意去学校摸鱼,享受一番巨婴待遇。

    没人不喜欢当“万人迷”的滋味。

    秦想想跟于国良说自己要回学校上课,说下半个学期,要把上半学期欠下来的课程补回来。

    于国良人都傻了:“……你要去学校上课?”

    “对啊,上半年工厂忙,现在我该回学校上课了,要不然我怎么拿毕业证。”秦想想理直气壮开口,她又是厂长,又是华东纺织大学的学生,想待在哪里就待在哪里。

    好呀,你不是要主持工作吗?

    事情你来干,工资我来拿!

    于国良懵逼了,但他觉得秦想想这绝对是“以退为进”,并且在背后操控工厂舆论,现在工人们底层情绪不好,因为他是空降干部,对他有诸多不满,这样的阻力,是于国良前所未有碰见过的。

    以前他虽然空降,但也能找到很多对厂长不满意的工人群体,而这个秦想想来上浦纺织厂还不到一年,远远不如那些人经营深厚,她怎么可能会拥有那么多人心?

    这不可能!

    秦想想拍拍屁股说自己回学校上课了,于国良一方面觉得她以退为进,一方面又觉得这是自己的绝佳好机会,他一定要证明自己比秦想想更强。

    在他还没有完全熟悉生产流程的情况下,于国良做主接受了一笔来自东欧,工艺极其复杂的巨额外贸订单,并且要求工人“提速增产”。

    如果做成了这一笔外贸订单,那他可就有的吹了!比秦想想更加了不起。

    于国良在来之前,曾听外交部的人说起:“上浦纺织厂的老底子好!之前恐怕都是坏蛀虫在厂里搅弄风雨,让那些真正有技术的得不到重用,而新厂长一来,重用技术人员,一下子扭转情况!”

    “飞燕纺织厂技术之高,是我们从没遇见过的,几乎找不出瑕疵,这个质量水准,真是令人敬佩!恐怕都出自老师傅之手。”

    于国良深以为然,他也觉得上浦纺织厂的技术,绝不是凭空产生,这都是因为厂里的老工匠得不到重用,而秦想想一来,启用老师傅,厂里的生产技术立刻突飞猛进……

    所以他只要利用好厂里的老师傅,一定能保持住高水准的质量。


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